1. 우리회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 체험형 인턴으로서 자세 및 실천하고자 하는 목표를 구체적으로 서술하여 주십시오

신뢰를 완성하는 데이터 무결성

저는 건강보험심사평가원에서 제공하는 OpenAPI 3개를 융합하여 사용자에게 다양한 병원 정보를 제공하는 서비스인 ‘MediCheck’을 개발했습니다. 이 프로젝트를 수행하면서 저는 공공 데이터를 체계적으로 정규화하고, 사용자 중심의 서비스를 구현하며 공공 서비스가 국민의 삶에 도움이 될 수 있음을 깨달았습니다. 이러한 저의 데이터 관리 역량을 바탕으로 한전KDN이 추구하는 에너지 ICT 솔루션 제공에 기여하고자 지원했습니다.

인턴으로서 두 가지 자세를 가지고 업무에 임하겠습니다. 첫째, ‘정확한 데이터 관리’라는 태도를 가지고 업무에 임하겠습니다. 전력 데이터는 단 하나의 오차도 허용되지 않기에, 업무 수행 시 SQLD 및 ADsP 자격증 취득 과정에서 익힌 쿼리 작성 능력을 활용해 데이터 무결성을 확보하겠습니다. 둘째, ‘이해관계자 관점의 사고’를 지향하겠습니다. 단순히 기술적 구현에 매몰되지 않고, 현업 부서와 사용자가 필요로 하는 기능을 먼저 파악하겠습니다.

인턴 기간 중 두 가지 목표를 완수하겠습니다. 첫째, ‘현장에 맞는 IT 기술지원 역량 확보’입니다. 한전KDN의 Unix/Linux 서버 환경과 DB 운영 프로세스를 빠르게 습득하여 실무에 즉시 투입 가능한 수준으로 성장하겠습니다. 특히 반도체 생산공정에서 배운 꼼꼼하고 철저한 설비 점검을 통해 장애를 예방하겠습니다. 둘째, ‘데이터 처리 효율성 향상’입니다. 건강보험심사평가원 공공 데이터를 정규화하고 쿼리를 작성하여 조회 속도를 향상했던 경험을 바탕으로, 인턴으로서 담당하는 시스템의 비효율적인 쿼리나 데이터 구조를 분석하겠습니다. 또한, 단순 운영을 넘어, DB 모니터링과 튜닝 기술을 활용해 비효율적인 데이터 구조를 분석하고 성능 향상을 위한 실질적인 아이디어를 제안하겠습니다. 에너지 ICT 전문가로 성장하기 위한 첫걸음을 한전KDN에서 책임감 있게 시작하여, 국민에게 신뢰받는 전력 서비스를 제공하는 인재가 되겠습니다.

2. 귀하의 장점과 단점은 무엇이며, 장점을 통해 성취한 경험과 단점을 극복하기 위해 기울인 노력에 대해 구체적으로 서술하여 주십시오

사용자의 숨겨진 요구사항 분석

저의 가장 큰 장점은 ‘사용자의 요구사항을 잘 도출하는 것’입니다. 이러한 저의 강점은 교내 외국인 유학생들을 위한 ‘알레르기 프리 식단 가이드’ 앱을 개발하는 과정에서 알 수 있습니다. 당시 유학생들이 생소한 식재료와 언어 장벽으로 인해 건강을 위협받는 불편을 확인하고, 이를 해결하고자 프로젝트를 시작했습니다.

단순히 기능을 구현하는 것에 그치지 않고, 실제 사용자의 요구사항을 파악하기 위해 국제교류원의 협조를 얻어 유학생들을 대상으로 실태 조사를 시행했습니다. 그 결과, 사용자들이 단순한 메뉴 번역보다 조리 과정에 숨겨진 성분을 확인하고 싶어 한다는 요구를 발견했습니다. 이를 바탕으로 Gemini API를 활용한 식재료 분석 기능과 Python을 이용한 식당 메뉴 크롤링 기능을 구현하여, 당일 식단의 알레르기 유발 요소를 확인할 수 있는 서비스를 완성했습니다. 이러한 사용자의 요구사항을 반영하는 접근을 통해 실제 사용자들에게 긍정적인 피드백을 얻었습니다. 한전 KDN에서도 전력 ICT 서비스 사용자의 요구사항을 자세히 분석하여 최적의 솔루션을 제공하는 인재가 되겠습니다.

보안 원칙과 업무 효율의 균형

반면, 저는 데이터 보안만큼은 결코 타협하고 싶지 않은 고집 때문에 프로젝트 초기 단계에서 많은 시간을 투입하는 경향이 있습니다. 실제로 '알레르기 프리 식단 가이드 앱' 개발 당시, 민감한 정보를 보호하고자 사용자 데이터를 서버가 아닌 사용자 기기 내에서만 암호화하여 처리하는 방식을 고수했습니다. 이 과정에서 구현 난이도가 높아져 일정 관리에 어려움을 겪었습니다. 이러한 경험을 통해 기술적 완성도와 업무 효율성 사이의 균형이 중요함을 깨달았습니다. 이를 보완하기 위해 현재는 마감 기한을 고려해 우선순위를 설정하고, 로드맵을 작성해 일정을 관리하는 습관을 길렀습니다. 한전KDN에서도 이러한 꼼꼼한 업무 태도는 유지하되, 주어진 기한 및 자원 내에서 최적의 성과를 도출할 수 있도록 노력하겠습니다.

3. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 공공기관 직원이 가져야 할 직업윤리는 무엇이며 그렇게 생각하는 이유에 대해 본인의 경험이나 가치관을 중심으로 서술하여 주십시오

타협 없는 보안 의식

공공기관 직원에게 가장 필수적인 직업윤리는 국민의 소중한 정보를 안전하게 다루는 ‘정직함 기반의 책임감’과 ‘시스템의 신뢰성’이라고 생각합니다. 한전KDN이 관리하는 전력 ICT 데이터는 국가 안보 및 경제와 직결되는 핵심 자산이라고 생각합니다. 이러한 데이터는 관리자의 편의보다 원칙 준수가 선행되어야 합니다. 조금 더 복잡하고 시간이 걸리더라도 보안 가이드라인을 준수하는 것이, 사고를 예방하고 시스템을 안정적으로 운영할 수 있는 핵심이라고 믿습니다.

이러한 책임감은 ‘학교 중고 거래 프로젝트’ 과정에서 앞장서 보안 원칙을 세우고 적용하는 모습으로 나타났습니다. 당시 실시간 채팅과 위치 기반 서비스를 구현하며, 촉박한 개발 일정을 맞추기 위해 사용자의 세부 좌표와 대화 로그를 평문으로 그대로 데이터베이스에 저장하자는 의견이 있었습니다. 관리적 측면에서는 편리하고 개발 속도는 빨라지겠지만, 사용자 간의 신뢰를 기반으로 하는 중고 거래 서비스에서 개인정보 보호는 결코 타협할 수 없다고 생각했습니다.

이에 저는 팀원들을 설득하여 모든 민감 데이터를 암호화하고 저장하고, 계정별 접근 권한을 엄격히 분리하는 보안 아키텍처를 설계했습니다. 이 과정에서 데이터 로딩 속도가 지연되는 문제가 있었으나, SQLD 자격 취득 과정에서 배운 쿼리 기술을 적용해 보안과 성능의 균형을 맞췄습니다. 이러한 노력 덕분에 보안 취약점을 확실히 잡아낼 수 있었고, 실제 사용자들이 안심하고 사용할 수 있는 서비스를 만들 수 있었습니다.

이러한 저의 책임감을 바탕으로 한전KDN에서 ‘믿을 수 있는 인턴’이 되겠습니다. 작은 보안 문제도 꼼꼼히 살펴 사고를 미리 방지하겠습니다. 단순히 주어진 운영 업무를 넘어, 한전KDN의 소중한 데이터를 지켜, 국민이 안심하고 전력을 사용할 수 있는 환경을 만들고 싶습니다. 학부 시절부터 준비해 온 데이터 관리 역량과 보안 의식을 실무에 녹여내어, 한전KDN의 정보 자산을 빈틈없이 관리하는 인턴이 되겠습니다.